【人事】採用・研修・評価 ~組織づくりを担うポジション~ - 株式会社シーディア 福岡デザインセンター
掲載期間:2026-02-09 ~ 2026-04-30
求人詳細
仕事内容
1.採用業務(新卒・中途)
└事業戦略に基づく採用計画の立案および実行
└採用広報の企画・運用
2.人材開発・研修
└教育研修制度の企画、構築、コンテンツ作成
└入社後フォローアップ研修の実施・運営
3.組織開発・制度設計
└人事評価制度の設計・ブラッシュアップ
└全社イベントの企画・運営
└福利厚生や社内規定の検討・改定
★企業の「文化」と「未来」を創り上げる
「変更範囲:変更なし」
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 年棒制 7,002,000~8,004,000円
支給額(月額) (a + b + c):583,500~667,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):423,500~485,000円
定期的に支払われる手当 (b):
・業務:10,000円
固定残業代 (c):150,000~172,000円
固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として30時間分を支給。(平均残業23時間)
その他の手当等付記事項(d):【年俸制】 賃金月額=年俸額÷12ヶ月/年俸はC欄の手当含む
昇給制度
あり
昇給金額 1月あたり 0~75,000円(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 40,000円
賞与
あり 年2回 賞与金額 460,000円~1,020,000円(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業時間
(1)9時00分~18時00分
休憩時間
60分
時間外労働
あり 月平均20時間
36協定における特別条項:なし
休日・休暇
休日
土日祝他
週休二日制
毎週
休日に関する特記事項
年末年始、特別休暇
年間休日数
121日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続3年以上)
定年制
あり (一律60歳)
再雇用
あり (上限70歳まで)
勤務延長
なし
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
必須 人事としての実務経験(目安3年以上、領域不問)
年齢制限
制限あり
(59歳以下)
年齢制限の理由:定年年齢が60歳のため
必要な免許・資格
不問
募集理由
増員
就業場所
福岡県福岡市中央区天神1丁目14番地18号 天神ブリッククロス南棟8F
マイカー通勤
不可
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
転勤の可能性
なし
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:6ヵ月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
質問等なければ事前連絡不要です。 ■想定年収700万円~800万円 ■応募書類:1写真付き履歴書 2職務経歴書 3紹介状 ※応募方法:メール送付。難しい方は郵送にて送付をお願い致しま す。 ※履歴書にメールアドレスをご記載下さい。 ※オンライン自主応募の方は紹介状不要 ■給与は経験・スキルによって決定します 昇給査定 年1回 ■採否に関わらず、 応募書類の返却はしておりませんのでご了承下さい。
情報提供
福岡中央公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:40010-09258461
企業情報
業種
学術研究,専門・技術サービス業
事業内容
LSIデザイン、組込みソフトウェアデザイン、システムインテグ レーション、インフラプロデクトデザインを主力としたエンジニア リングサービス及びソリューション事業
会社の特徴
製造業各社のクライアントリレーションズパートナーを目指して、 より高付加価値な設計開発支援を提案しています。
所在地
東京都大田区羽田空港1丁目1番4号
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休日:土日他 週休二日制:毎週 年間休日数:107日
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福岡県福岡市中央区春吉2丁目3番14号 Splencourt春吉601号室 地下鉄七隈線渡辺通駅から徒歩10分
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