営業部員(正) - 株式会社 九建日報社

掲載期間:2026-08-05 ~ 2026-10-31

求人詳細

仕事内容

九建日報は地域に密着した建設行政、建設業界の動向、九州各県の入札情報等を掲載している日刊の専門新聞です。
営業部は主に、年賀・暑中特集広告のルート営業、各種特集の企画・立案、新製品・新工法のPR、業界団体等の安全大会や総会の取材、業界団体等の注目人物へのインタビュー等の業務を行います。
※エリア:福岡県内
※経験不問
※急募※
「変更範囲:変更なし」

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):230,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):157,000円
定期的に支払われる手当 (b):
・住宅(一律):38,000円
・取材:35,000円
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):家族手当:配偶者 7千円 家族手当:18歳未満の子1人につき 5千円 役職手当:1万~5万円 担当手当:1万~3万円 支局長手当:4万円 昨年度はインフレ手当(3万円)・猛暑手当(1万円)

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 2,000円~2,560円(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限なし)

賞与

あり 年2回  賞与月数 計2.8ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

残業ほぼなし

就業時間

(1)8時45分~17時45分
終業時間については、いわゆる「上げじまい」ですので 17時30分ごろには終業しています。

休憩時間

60分

時間外労働

あり 月平均4時間 
36協定における特別条項:なし

休日・休暇

年間休日120日以上 週休2日制 完全週休2日制 土日休み

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

夏季休暇8/12~16 年末年始12/29~1/4

年間休日数

125日

待遇・福利厚生

社会保険完備 退職金あり 育児休暇取得実績あり 看護休暇取得実績あり

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり 高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(59歳以下)
年齢制限の理由:定年年齢が60歳のため

必要なPCスキル

パソコン操作(ワード、エクセルを使って文章作成ができること)

募集理由

増員

就業場所

福岡県福岡市博多区住吉5-9-19
JR・地下鉄博多駅から徒歩12分
住吉バス停から徒歩3分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲:熊本・大分

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件

備考

事前連絡の上、履歴書・紹介状と、自己PR文(400字程度)を所在地へ郵送して下さい。  業務用のパソコン・スマートフォンは、会社が支給します。

情報提供

福岡中央公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:40010-48164961

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
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企業情報

名称

株式会社九建日報社

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業種

製造業

事業内容

建設専門新聞の発行

会社の特徴

建設業界の動向を迅速にキャッチし、入札情報を主体に発注状況、建設政策、新製品・新工法の紹介等、建設産業界の発展のために新聞を発行している。

所在地

福岡県福岡市博多区住吉5丁目9番19号

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給与

給与

月額 265,000~285,000円 賞与:あり 年2回  賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

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休日

休日:土日他 週休二日制:毎週 年間休日数:107日

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休日

休日

休日:土日祝 週休二日制:毎週 年間休日数:129日

就業場所

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給与

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月額 260,000~380,000円 賞与:あり 年2回  賞与金額 ~500,000円(前年度実績)

休日

休日

休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:122日

就業場所

就業場所

福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 福岡蔵本太田ビル4階 『九州支店』(公共交通機関による通勤のみ可) 地下鉄・呉服町駅から徒歩5分

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給与

給与

月額 207,300~250,000円 賞与:あり 年2回  賞与月数 計4ヶ月分(前年度実績)

休日

休日

休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:122日

就業場所

就業場所

福岡県福岡市博多区東比恵2-13-15-105 当社運営 福岡営業所 博多駅から徒歩6分

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